Охрана жизни и здоровья работника как основа кадрового суверенитета России

Несмотря на то, что безработица в России сегодня находится на рекордно низком уровне, дефицит кадров становится серьезным вызовом для российской экономики. Особенно специалистов не хватает в ряде сегментов, касающихся рабочих профессий и квалифицированных специалистов.

Причина не только в создании более гибкой и адаптивной системы подготовки таких кадров или их высокой профессиональной мотивации, но и в отношении работодателя к исполнению норм трудового права и бережного отношения к человеку труда.

Охрана жизни и здоровья работников играет в этом вопросе ключевую роль.